Es kommt immer wieder vor, dass Arbeitnehmer nach einer Kündigung unter emotionalen, psychischen oder physischen Symptomen leidet. 1 Grundsätzlich ist es möglich, dass Sie sich nach einer Kündigung krankschreiben lassen, wenn Sie einen Arzt finden, der Ihnen die Arbeitsunfähigkeit bescheinigt. 2 Arbeitnehmer und Arbeitnehmerinnen melden sich nach Kündigung krank. Welchen Beweiswert hat die Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung? 3 Wird nach dem BAG ein Arbeitnehmer, der sein Arbeitsverhältnis kündigt, am Tag der Kündigung arbeitsunfähig krankgeschrieben, dann kann dies den. 4 Auch nach einer Kündigung können Sie sich noch krankschreiben lassen. Bestätigt ein Arzt Ihre Arbeitsunfähigkeit, muss der Arbeitgeber dies in aller Regel akzeptieren und Sie weiterbezahlen. Im Einzelfall kann der Arbeitgeber aber Umstände vortragen, die den Beweiswert der AU-Bescheinigung entkräften. Gelingt das, müssen Sie Ihre. 5 Arbeitsrecht Krankschreibung nach Kündigung. Nicht selten lassen sich Arbeitnehmer:innen, die gekündigt wurden, bis zum Ende des Arbeitsverhältnisses krankschreiben. Das Bundesarbeitsgericht (BAG) hat nun aber entschieden, dass sie dann nicht automatisch mit einer Gehaltsfortzahlung rechnen können. 6 Eine Krankschreibung nach einer Kündigung kann verschiedene Gründe haben. Wichtig ist jedoch, dass die Krankschreibung aus medizinischen Gründen erfolgt. Wenn der Arbeitnehmer aus Protest oder als Reaktion auf die Kündigung eine Krankschreibung vortäuscht, kann dies arbeitsrechtliche Konsequenzen haben. 7 Eine nach der Kündigung eingereichte Krankschreibung hat grundsätzlich denselben Beweiswert, wie jede andere Krankschreibung auch!. 8 Demnach können Arbeitnehmer, die direkt nach einer Kündigung eine AU-Bescheinigung (Krankschreibung) vorlegen und der Arbeit bis zum Auslaufen der Kündigungsfrist fernbleiben, nicht mehr ohne. 9 Arbeitnehmer, die sich nach einer Kündigung krankschreiben lassen, sollten sich ruhig verhalten und beispielsweise nicht auf Partys gehen. Bei Fragen zum Thema oder persönlicher Betroffenheit mit der Thematik Krankschreibung nach Kündigung kontaktieren Sie gern jederzeit einen unserer KLUGO-Partner-Anwälte und Rechtsexperten. krankschreibung nach kündigung durch arbeitgeber 10 Der Sachverhalt, der vom Bundesarbeitsgericht entschieden wurde, dürfte jedem Arbeitgeber bestens bekannt sein: Nach der Kündigung durch den. 11 gründe für krankschreibung nach kündigung 12